Proveedor de Nómina
Este es un plan voluntario de seguro de vida de grupo que provee un ingreso mensual garantizado para los beneficiarios del empleado después de la muerte del empleado. El plan incluye una exención de beneficios de primas y toda la cobertura en emisión garantizada. El plan tiene como requisito un mínimo de un 25% de participación y por lo menos 10 empleados.
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Esto no es una oferta o solicitud para vender productos de seguros. La información anterior constituye un resumen de los diferentes beneficios del producto. No es un contrato o acuerdo. Todos los productos están sujetos a exclusiones y otros términos y condiciones aplicables.
